2023年度乡镇人大工作考核办法

为了进一步规范、促进乡镇人大工作有效开展，激发乡镇人大干部对做好人大工作的积极性、主动性、创新性，经研究决定，制定2023年度乡镇人大工作考核办法。

一、考核记分方法与考核方式

考核计分采取年度目标百分制计分和创新奖励加分相结合办法计分。考核方式采取考核组到被考核单位听汇报、看现场、访选民、查资料等方式进行。

二、考核内容与计分标准(100分)

（一）乡镇人大建设和保障情况(32分)

1.阵地建设(22分)

乡镇人大“代表之家”“代表联络站”“代表联络点”等代表活动阵地按区人大常委会要求全部建成，有专用场所(14分)，办公设施齐全(2分)，并做好日常维护（2分）；有必备的学习资料(2分)；人代会、代表活动、工作要点、总结等文件资料以及影像资料齐全，分类科学，归档及时(2分)。

2.制度建设（3分）

“代表之家”制度（1分）；“代表联络站”制度（1分）“代表联络点”制度（1分）。

3.队伍建设（4分）

乡镇人大主席、专职副主席按规定配备到位（1分）；乡镇人大主席主要精力从事人大工作(2分)；党政办主任兼任人大办主任并配备专职人大工作人员(1分)。

4.经费保障(3分)

人大代表活动专项经费按规定标准列入本级财政预算(2分)；无固定工资收入的乡镇人大代表参加代表活动，按规定标准发放误工补助(1分)。

（二）乡镇人大工作情况(68分)

1.党委重视(2分)

党委对人大工作有计划、有安排、有专题会议(1分)；人大主席（副主席）列席同级党委会会议（1分）。

2．工作计划和召开人大会议(7分)

有乡镇党委批转的人大工作年度计划(1分)；乡镇人大召开两次人民代表大会(3分)，每季度召开一次主席团会议（3分）；

3.开展代表活动（36分）

按要求组织全区统一的人大代表“活动日”活动2分；按时组织每月一次的代表联络站代表接待日活动24分；按时组织每季度一次的代表联络站代表集中活动8分；组织人大代表对部门开展工作评议、调研、视察、执法检查等人大监督工作二次以上2分。

4.讨论决定重大事项（2分）

乡镇重大事项向乡镇人大主席团报告（2分）。

5.办理乡镇本级人大代表议案、建议和意见（8分）

及时办理乡镇本级人大议案、代表建议和意见，有交办、有答复、有质量，代表对办理情况满意率达90%以上（8分）。

6.及时完成区人大常委会交办工作 (5分)

按区人大常委会要求及时、准确、规范上报有关材料，如典型事迹文稿、总结、信息、报表等(2分)；组织人大代表参加区人大常委会调研、视察、执法检查等各项活动(2分)；每半年向区人大常委会报告一次人大工作（1分）。

7.乡镇民生实事项目人大代表票决制工作按要求完成（6分）。

8.乡镇人大每年组织一次本级人大代表集中培训活动(2分)。

三、创新工作与加分办法

（一）积极宣传人大工作。

典型经验、工作作法、意见建议和优秀代表事迹被国家、省、市、区简报和网站刊物发表的，每件分别加5分、3分、1分、0.5分。同一稿件以最高层次得分为准，不重复加分。

（二）鼓励基层人大工作创新创优。

鼓励乡镇人大工作创先争优，在国家、省、市、区作会议典型发言或经验推介的，分别加10分、5分、3分、2分。推行民生实事项目人大代表票决制的加3分。

（三）承接市级以上人大视察调研和现场会议，每次加1分。